Avis client
E.Leclerc dématérialise ses embauches avec le SIRH Staff & Go
E.Leclerc Creutzwald a révolutionné sa gestion des ressources humaines grâce au logiciel SIRH 100% modulable Staff & Go. Temps d‘une embauche divisé par 5, fiches de paie dématérialisées, communication fluide et rapide avec les salariés…
Nous sommes partis à la rencontre de :
- Zakia Oujja, Responsable RH,
- Grégory Barth, Directeur Brico E.Leclerc,
- Brice Keller, Manager PGC,
- Auréane Kopp, Apprentie RH,
pour comprendre en quoi Staff & Go a facilité leur travail au quotidien.
Excellent - Noté 4,8 sur Trustpilot
Zakia Oujja, Responsable RH à E.Leclerc
“On a divisé par 5 le temps de recrutement de nos salariés”
Ce sont les mots de Zakia Oujja, Responsable RH à E.Leclerc Creutzwald. Face aux nombreuses périodes de recrutement réalisées, en particulier pour la saisonnalité avec près de 70 CDD sur la période estivale, les équipes RH ont rapidement opté pour Staff & Go afin de gagner en temps et en efficacité.
Brice KELLER, Manager PGC
“ Avant on passait par les formulaires en papier. Maintenant c'est un recrutement en 3 clics "
Demande d'embauche
Le manager réalise une demande d'embauche directement sur Staff & Go pour faire part de ses besoins en recrutement.
Validation de la Direction
Une fois validée, la demande est transmise directement au service RH qui lance les démarches d'embauche.
Collecte des données
En toute conformité RGPD, les données sont collectées et complètent automatiquement le contrat dans Staff & Go.
Signature électronique
Fini les montagnes de papiers ! Le contrat est signé électroniquement, avec une validité juridique totale.
collaborateurs
conventions collectives
pour embaucher un salarié
Et si les lourdeurs administratives étaient de l’histoire ancienne ? Conseillé par leur cabinet d’expertise comptable Calculus, le SIRH Staff & Go a permis à E.Leclerc Creutzwald de fluidifier l’ensemble des démarches RH, dont la dématérialisation des bulletins de paie : « Sur tout ce qui est diffusion des bulletins de paie, c’est beaucoup plus rapide que de tout envoyer à la main, surtout lorsqu’on a plus de 500 salariés. », nous confie Auréane Kopp, apprentie RH.
Quels avantages offre la dématérialisation des bulletins ?
- Gagner du temps en chargeant les fiches de paie via notre interface Silae ou votre fichier PDF
- Distribuer en un clic les bulletins de paie individuellement dans l’e-Coffre de l’entreprise et dans celui de chaque salarié
Logiciel SIRH : « Très satisfaite du support »
L’accompagnement de nos équipes au support est également salué par E.Leclerc :
DES QUESTIONS ?