Congé naissance 2026 : anticipez vos process RH, informez managers et adaptez votre SIRH.
35 évènements found.
Évènements
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DSN de mars : échéances au 5 ou 15 avril. Vérifiez vos données pour sécuriser les droits salariés ! |
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Bien-être au travail : mesurez, agissez et sécurisez vos obligations RH avant l’alerte sociale. |
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Congés d’été : anticipez absences et règles pour éviter conflits, surcharge et erreurs de paie. |
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Préventica 2026 : la prévention au travail ne doit pas attendre qu’un incident survienne.
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Une erreur d'annualisation ne se voit pas. Jusqu'au contrôle. Compteurs mal paramétrés, heures supplémentaires déclenchées au mauvais seuil, absences mal décomptées : sur une période de référence qui dépasse la semaine, les écarts s'accumulent en silence. Jusqu'au redressement URSSAF ou au contentieux. Et la pression est réelle : 79 % des RH se disent sous […] |
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Journée mondiale des MPME : offrez enfin à votre TPE-PME un SIRH simple, modulable et puissant. |
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Versement mobilité : vérifiez vos taux au 1er juillet 2026 pour éviter un redressement URSSAF. 
Voici un extrait de **100 caractères** : Dès juillet 2026, les parents salariés pourront demander jusqu’à 2 mois d’absence en plus. |
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